Chaque année, les entreprises françaises consacrent en moyenne 12% de leur masse salariale à la prévoyance, incluant les assurances santé, les régimes de retraite complémentaire, et les couvertures en cas d’arrêt de travail ou d’invalidité. Cependant, une part significative de…
Lire la suiteImaginez un opérateur de production luttant pour discerner les nuances de couleur sur un circuit imprimé, ou un chauffeur livreur peinant à évaluer les distances dans un trafic dense. Ces situations, malheureusement fréquentes, peuvent révéler des troubles visuels non diagnostiqués,…
Lire la suiteLa fraude à l’assurance, un fléau silencieux mais coûteux, ampute chaque année des sommes colossales aux assureurs et, par conséquent, aux entreprises et à leurs employés. On estime, selon la Fédération Française de l’Assurance (FFA), que 5 à 10% des…
Lire la suiteLa localisation géographique d’une entreprise au Québec a un impact significatif sur les besoins de ses employés en matière de prévoyance, et en particulier sur l’**assurance collective**. Par exemple, une entreprise minière située dans le Nord du Québec sera confrontée…
Lire la suiteImaginez un instant: un accident grave sur le lieu de travail, un décès soudain d’un collaborateur clé. Ces événements, aussi tragiques soient-ils, peuvent avoir des conséquences financières dévastatrices pour l’entreprise et les familles concernées. Une gestion inadéquate des risques en…
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